Preparati a riferire venerdì sui dati storici sulla disoccupazione, ma fai attenzione a confrontarli con la Grande Depressione

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Inoltre, cosa succede quando gli assegni federali di disoccupazione terminano a luglio, uno sguardo `` mezzo pieno '' alla disoccupazione, a tutti i tipi di problemi del calcio e altro ancora

Una donna passa davanti a un barbiere chiuso, mercoledì 6 maggio 2020, a Cleveland. (AP Photo / Tony Dejak)

Copertura COVID-19 è un briefing quotidiano di Poynter sulle idee di storie sul coronavirus per i giornalisti, scritto dal docente senior Al Tompkins. Iscriviti qui per riceverlo nella tua casella di posta ogni mattina nei giorni feriali.

Venerdì avremo i dati che fanno riflettere sulla disoccupazione nazionale di aprile. Potremmo apprendere che dal 16 al 20%, fino a un lavoratore americano su cinque, ora è senza lavoro. In effetti, hanno detto alcuni economisti eravamo già al 20% lo scorso mese.



Le cifre arriveranno tramite il Bureau of Labor Statistics degli Stati Uniti, come fanno ogni mese.

Può essere fonte di confusione vedere grafici come quello qui sotto che mostrano che marzo ha avuto un tasso di disoccupazione piuttosto basso rispetto ai picchi storici. Ma, se le previsioni sono anche vicine alla verità, la riga di venerdì uscirà dalla parte superiore di questo grafico.

(US Bureau of Labor Statistics)

I numeri tenteranno i giornalisti di confrontare l'attuale tasso di disoccupazione con la Grande Depressione. Ma gli economisti avvertono che potrebbe essere un travisamento e un cattivo confronto. Paul Ashworth, capo economista statunitense di Capital Economics, ha detto alla CNBC :

'Un aumento del tasso di disoccupazione a oltre il 15% inviterebbe a fare confronti con la Grande Depressione, ma pensiamo che siano fuori luogo perché molti dei disoccupati torneranno a un lavoro retribuito quando i blocchi saranno revocati', ha detto Ashworth in una nota. 'Quasi tutto l'aumento della disoccupazione a marzo è stato dovuto a licenziamenti temporanei piuttosto che a perdite di posti di lavoro permanenti'.

Ashworth prevede che il tasso di disoccupazione scenderà rapidamente una volta riavviata l'economia, forse scendendo al 10% entro l'estate e al di sotto del 7% entro la fine dell'anno.

Ricercatori del Federal Reserve Board offerto contesto aggiuntivo :

Per fare un confronto, durante l'intera Grande Recessione sono stati persi meno di 9 milioni di posti di lavoro nel personale privato. Nella crisi attuale, il settore più colpito è il tempo libero e l'ospitalità, che finora ha perso o licenziato circa il 30% dell'occupazione, ovvero circa 4 milioni di posti di lavoro.

La Federal Reserve lo è stata monitorare gli effetti della pandemia sui posti di lavoro da febbraio e ha evidenziato le industrie in cui la maggior parte dei posti di lavoro è stata persa e le industrie che non possono essere soddisfatte a distanza.

Alcune definizioni chiave: 'Lavoro attivo' è definito come le persone che sono sul libro paga ma possono o meno essere state pagate per un lavoro nell'ultimo periodo. 'Lavoro retribuito' indica le persone attualmente pagate per lavoro. La completa rimozione dei dipendenti dai registri delle buste paga può riflettere la distruzione di posti di lavoro permanenti, mentre un calo del lavoro retribuito potrebbe riflettere licenziamenti sia permanenti che temporanei.

Il monitoraggio della 'capacità di telelavoro' delle industrie mostra, tra le altre cose, che solo l'8,8% dei lavoratori nei settori dell'ospitalità e del tempo libero può lavorare da casa. E ovviamente nessuno può accedere o estrarre in linea.

Il grafico qui sotto può darti idee per storie sui settori vicini a te che sono stati colpiti più duramente e meno.

(La Federal Reserve)

Il Bureau of Labor Statistics pubblica i dati sull'occupazione in ondate che sono suddivise in molti modi. Ad esempio, il 29 aprile, il governo ha calcolato disoccupazione per aree metropolitane . Puoi vedere dove si colloca la tua città a livello nazionale in termini di disoccupazione. A marzo, le città di Maui, nelle Hawaii, avevano la più bassa disoccupazione del paese. Yuma, Arizona e El Centro, California , aveva il più alto. El Centro era già al di sopra del 20% a marzo.

In questo momento, i lavoratori disoccupati ricevono assegni statali in aggiunta a $ 600 al mese dallo stimolo federale CARES Act. Ma, nel giro di poche settimane ( per alcuni entro il 25 luglio ), quell'assistenza federale andrà via. Questo lascerà milioni di persone che cercheranno di sbarcare il lunario con i soli assegni di disoccupazione statali.

Il lavoratore medio riceveva circa $ 378 a settimana in sussidi statali di disoccupazione prima della legge di soccorso, secondo il Dipartimento del lavoro degli Stati Uniti. Ciò significa che la persona media senza lavoro vedrà un calo del 158% del reddito una volta terminati gli assegni federali.

In breve, quelle file di dispense alimentari che si estendono per miglia, anche mentre il denaro federale scorre, cresceranno presto.

Ecco un elenco delle indennità di disoccupazione di ogni stato e per quanto tempo durano. Il Mississippi paga fino a $ 235 a settimana ai disoccupati. Massachusetts'

il programma di disoccupazione paga fino a 1.220 dollari a settimana. I benefici del Nevada e della Georgia terminano dopo 12 settimane, ma molti stati offrono 26 settimane o più .

The Harvard Business Review ha preso una visione 'bicchiere mezzo pieno' della storia della disoccupazione:

Il pool di talenti disponibili sta improvvisamente cambiando ed espandendosi, e leader visionari possono trarne il massimo , preparando il terreno per la ripresa e la crescita post-crisi. Come ci ha dimostrato il guru della gestione Jim Collins, facendo il salto di buono in grande inizia con il portare le persone giuste sull'autobus.

HBR ha raccontato la storia di aziende che hanno sfruttato tempi economici difficili per selezionare i migliori dipendenti della concorrenza. I ricercatori hanno esaminato 4.700 datori di lavoro in tutto il mondo e come hanno reagito alle ultime tre recessioni. Una piccola percentuale di loro è uscita meglio dopo la recessione perché non ha solo tagliato il personale e licenziato durante i periodi difficili. Hanno tagliato quello che dovevano, ma hanno comunque portato il talento superiore che ha guidato la ripresa. HBR ha detto:

Sfortunatamente, la maggior parte delle aziende commette l'errore di congelare in modo uniforme le assunzioni durante i periodi di recessione. Durante la crisi finanziaria globale del 2008, BCG e la European Association for People Management hanno intervistato 3.400 dirigenti , inclusi 90 dirigenti senior delle risorse umane in più di 30 paesi, per vedere come stavano rispondendo. L'azione (o reazione) più frequente è stata quella di ridurre il reclutamento. Allo stesso tempo, i partecipanti al sondaggio hanno valutato l'assunzione selettiva di dipendenti ad alte prestazioni dai concorrenti come una delle tre risposte più efficaci alla crisi precedente (da un elenco di 22) e quella con il miglior impatto sull'impegno dei dipendenti. Questa irrazionalità è diffusa. Coloro che rimangono razionali possono trarne vantaggio.

Venerdì darai delle notizie piuttosto cupe. Mi chiedo se giornali, siti di notizie online, stazioni televisive e radio potrebbero aiutare a mettere in contatto il pubblico con lavori aperti.

Questa idea di fiere del lavoro virtuali non è originale con me; L'ho visto funzionare. Questo è di KTRK-TV a Houston . La stazione ha tenuto una fiera del lavoro virtuale su Facebook.

Se fossi un datore di lavoro con posti di lavoro aperti, pronti per l'assunzione, forse la mia testata giornalistica locale potrebbe essere un canale per le assunzioni.

A proposito, quando ho inserito le parole 'assunzioni vicino a me' in una ricerca su Google, sono venuti fuori centinaia di lavori a tempo pieno, dal lavoro in un dispensario di cannabis a Walmart.

Ieri questa newsletter includeva una storia su a ristorante che si è lamentato del fatto che GrubHub fa pagare così tanto che vale a malapena il tempo del ristorante per evadere gli ordini e che forse i clienti dovrebbero ordinare direttamente tramite il ristorante.

Ho ricevuto una nota da John Sahly, redattore di Shaw Media Illinois, che ha detto che il Northwest Herald ha visto lo stesso post virale sui social che ho visto e chiesto in giro. L'Herald ha trovato un punto di vista completamente diverso. I proprietari dei ristoranti hanno detto all'Herald che l'importo che i ristoranti pagano ai servizi di consegna di terze parti dipende da come i ristoranti utilizzano il servizio e, per alcuni ristoranti, dal loro la sopravvivenza dipende molto dall'avere un servizio di consegna di terze parti .

Visualizza questo post su Instagram

Grazie per l'amore di compleanno. Spero che rimarrete tutti sani e salvi durante questo periodo folle. Vorrei ringraziare tutti i nostri primi soccorritori e i lavoratori essenziali che ci tengono al sicuro mentre rischiano la vita! Siete veramente i nostri angeli ️ 2020 ok ciao grazie x

Un post condiviso da Adele (@adele) il 5 maggio 2020 alle 21:38 PDT

La cantautrice inglese Adele è andato su Instagram ieri e ha ringraziato i primi soccorritori per il loro lavoro durante COVID-19. La foto che ha allegato di se stessa ha rotto Internet mentre le persone erano sbalordite dal suo aspetto ordinato.

Mentre alcuni fan si sono scatenati su di lei, altri come l'attivista per la disabilità Melissa Blake hanno twittato:

spettacolo numero uno sulla tv via cavo

È un messaggio equo. Il peso non è uguale a felice e il peso non è uguale a sano. Cerca sia la felicità che la buona salute, specialmente mentre siamo rinchiusi. (Vedi come mi sono intrufolato in una piccola notizia sulle celebrità mentre presumibilmente scrivevo di COVID-19?)

Un mio amico, Michael Schneider alla Texas Association of Broadcasters, mi ha menzionato qualcosa che non avevo considerato. Ha detto che le stazioni radio delle piccole città ottengono circa il 60% del loro reddito annuale trasmettendo le partite di calcio delle scuole superiori del venerdì sera.

Stavamo pensando ad alta voce a quali effetti avrebbe avuto la chiusura delle stazioni se continuassero in autunno. Da un lato, se il pubblico dal vivo non è consentito, i giochi potrebbero essere un evento 'da ascoltare'. D'altra parte, se gli inserzionisti sono ancora alle corde, potrebbe essere un colpo devastante per la radio locale.

Radio WWL a New Orleans ha intervistato un allenatore di una scuola superiore locale che ha detto che la sua squadra ha pianificato di iniziare il condizionamento come squadra il 17 maggio. L'allenatore, John Curtis, ha detto che in tutto il paese, le scuole superiori stanno parlando di un inizio di stagione il 1 ° ottobre. L'allenatore ha detto che gli allenatori di tutto il mondo stanno cercando di capire come mantenere le distanze sociali nelle panchine di baseball e nelle riunioni di squadra. Ha anche detto che l'atletica delle scuole superiori non sta considerando di consentire agli studenti delle scuole superiori di avere un anno in più di idoneità se perdono la loro stagione da senior.

Il Associazione delle attività della scuola superiore dello stato del Kansas votato per consentire le pratiche di squadra volontarie a partire dal 1 giugno, ma se i dipartimenti sanitari locali hanno ancora restrizioni sulle riunioni di gruppo, le squadre dovrebbero seguire quelle regole. Gli allenatori hanno detto che potrebbe creare uno scenario in cui alcune squadre hanno più tempo per l'allenamento e il condizionamento di altre.

Alcuni degli studenti per cui provo più simpatia sono gli anziani che contavano su una stagione primaverile per dimostrarsi meritevoli di borsa di studio per una squadra universitaria. Secondo quanto riportato da USA Today :

La primavera e l'estate sono le stagioni migliori per il basket maschile e femminile. Gli allenatori del college di solito si affollano a tornei, sparatorie e campi (Amateur Athletic Union) per valutare i potenziali clienti.

Anche il calcio ne risente. In Alabama, i compagni di squadra della Fairfield High Preparatory School Ja'Sean Dukes e Keon Handley Jr. non hanno la loro sala pesi del liceo completamente attrezzata che normalmente sarebbe stata la loro casa per gli allenamenti di condizionamento primaverili.

La NCAA consentirà alle squadre di farlo espandere i loro elenchi primaverili per dare agli anziani di quest'anno che stanno perdendo la loro ultima stagione un altro anno da giocare. Ma le scuole già reclutavano matricole per prendere gli slot che avrebbero dovuto essere liberati dai laureati.

Ora le squadre devono prendere due decisioni. In primo luogo, devono decidere se consentire agli anziani di rimanere e giocare. In secondo luogo, devono decidere come pagare le borse di studio sia per coloro che restano più a lungo sia per coloro che stanno entrando. È una chiamata difficile quando le università di tutto il mondo hanno bisogno di soldi.

I grandi sport universitari lo sono affrontando così tante domande . Quanto possono dipendere dai donatori, le cui attività sono state probabilmente fatte a pezzi negli ultimi mesi? Se le presenze sono scarse o inesistenti, come pagheranno i dipartimenti di atletica?

Lo sport universitario potrebbe cambiare per sempre. Le stagioni di baseball e softball, che possono allungare 56 partite, saranno quasi certamente più brevi. Lo staff tecnico si ridurrà sicuramente. La segnaletica, le sponsorizzazioni, le riunioni di ospitalità di gioco e le lussuose clubhouse sono state riconsiderate. Tieni d'occhio i voti del budget universitario.

Giovedì sera, la NFL pubblicherà il suo programma 2020. La NFL crede che gli appassionati di sport siano così affamati di qualsiasi cosa dal vivo che l'annuncio arriverà in uno speciale televisivo di tre ore .

Sono tre ore per spiegare chi giocherà chi, quando e dove.

Ovviamente, il programma potrebbe essere più ambizioso che realistico: gli annunci si baseranno sul presupposto che il 2020 andrà avanti come al solito con i fan sugli spalti.

In ogni caso, i fan sono tutti agitati e sognano programmi ideali. Per molte persone questa è una cosa importante.

Tifosi a Las Vegas avere una nuova squadra, i Raiders, di cui entusiasmarsi. I Rams giocheranno in un nuovo stadio di Los Angeles questo autunno - o prima o poi.

Quindi puoi sembrare di sapere di cosa stai parlando: 'Ogni squadra giocherà quattro partite contro una squadra al primo posto dal 2019, quattro partite contro una squadra al secondo posto dal 2019, quattro partite contro una squadra al terzo posto e quattro partite contro una squadra al quarto posto per un totale di 16 partite '.

E puoi segnare queste date a matita perché probabilmente cambieranno. A partire dal NFL.com :

La stagione regolare 2020 inizierà giovedì 10 settembre e terminerà dopo che la Settimana 17 si svolgerà il 2 gennaio 2021.

La stagione NFL 2020 si concluderà il 7 febbraio 2021, al Raymond James Stadium di Tampa, dove il campione NFC e il campione AFC si incontreranno a Super Bowl LV.

Parlando per la gente di Tampa Bay, se ti senti male a febbraio, rimani a casa. Invia i tuoi soldi.

Torneremo domani con una nuova edizione di Covering COVID-19. Iscriviti qui per riceverlo direttamente nella tua casella di posta.

Al Tompkins è docente senior presso Poynter. Può essere contattato a atompkins@poynter.org o su Twitter, @atompkins.